期間工なのに稼げないパターン４選と対策

期間工を検討してる人で「本当に稼げるのか？」という疑問を持ってる人は多いと思います。

期間工の収入は魅力的ですが、実は稼げないパターンも存在します。私は50以上の期間工求人を見て、実際に稼げる金額を計算してきました。

その結果、稼げる期間工と稼げない期間工の特徴が分かってきました。

記事後半で稼げる期間工についても紹介するので、期間工でしっかりと収入を得たい方は、ぜひ最後までお読みください。

期間工なのに稼げないパターン４選と対策

「期間工は高収入」というイメージがありますよね。

しかし、実際には期間工として働く中で稼げないパターンも存在します。以下に、期間工で意外と稼げない４つのパターンを紹介します。

残業や夜勤がすくないと稼げない理由と対策

期間工の仕事を始める際、高収入を期待する人が多いですが、実際の収入は残業や夜勤の有無によって大きく変動します。

期間工は残業や夜勤が大事

・期間工の給与は基本給に加えて、残業手当や夜勤手当が含まれる。

・残業や夜勤が少ない月は、収入が減少する。

一般的に期間工求人では、高収入をアピールするため最大月収を掲載しています。

その収入を得るためには「毎日2時間の残業が必要」とか「夜間勤務が必要」だったりするんですよね。

例えば1日1時間ほどの残業で月収30万円だったとします。しかし設備トラブルなどで残業がなくなると5万円程度収入が低くなることもあります。

期間工は夜間勤務をするのが普通ですが、日勤のみのシフトになったり、また、日勤のみの期間工もあります。

沢山稼ぎたいのに日勤のみの期間工を選んでしまうと夜間手当がなく「思ったよりも稼げない」という状態になるので注意しましょう。

下の表は日産横浜工場の収入例です。残業ありとなしで見比べてみてください。

	割増率	時給1,000円の場合の割増時給
時間外（残業時間）	25％以上	1,250円
深夜（午後10時～午前5時）	25％以上	1,250円
深夜に残業した場合	50％以上	1,500円
休日出勤	35％以上	1,350円
深夜に休日出勤した場合	60％以上	1,600円

期間工の収入は残業や夜勤の時間に大きく左右されます。求人を選ぶ際には、残業や夜勤の状況をできるだけ確認するようにしましょう。

残業、夜勤の有無や頻度を確認する

・求人情報や面接時に、残業・夜勤の機会についてしっかりと確認しましょう。

・実際の勤務シフトや平均的な残業時間についても質問してみると良いでしょう。

日勤のみの期間工求人には注意する

・夜勤手当が見込めない日勤のみの求人は、収入が低くなる可能性があります。

・高収入を目指すなら、夜勤を含むシフトの求人を選ぶことをおすすめします。

工場や求人による残業・夜勤の機会の違いを比較する

・工場や求人によって、残業・夜勤の機会は異なります。

・複数の求人を比較し、自分の希望に合った働き方ができる環境を選びましょう。

繁忙期と閑散期の収入変動を考慮する

・繁忙期は残業・夜勤の機会が増え、収入が増加する傾向にあります。

・閑散期は残業・夜勤が減り、収入が減少する可能性があることを念頭に置きましょう。

工場設備のトラブルなどの不測の事態に備える

・工場設備のトラブルなどで、予定していた残業がなくなる可能性があります。

・非常時の収入減少に備えて、普段から貯蓄をしておくことが大切です。

下記の記事で期間工の給料についてまとめています。

期間工が稼げるのは本当です。高額報酬の仕組みを徹底解説期間工で一攫千金、夢のような話？それとも現実？ 短期間でしっかり稼ぎたい！どうすればよい？ 稼げる工場を手っ

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手当が少ないと稼げない理由と対策

期間工の収入は、基本給だけでなく各種手当によって大きく変動します。

手当が少ない場合、期待していた収入を得られないことがあるので注意が必要です。

複数の手当がつく期間工もあれば、全く手当がない期間工もあります。

期間工には工場に直接雇用される「直接雇用」と、派遣会社に雇用され工場に派遣される「派遣社員」の2つの雇用形態があります。

直接雇用は手当が豊富ですが、派遣社員は手当が少ない事が多いです。しかし、派遣社員は手当の少なさを補うため基本給が高いです。

派遣社員に限って言えば「手当が少ないから稼げない」というわけではないので注意してください。

直接雇用と派遣社員の違い

・雇用主
直接雇用＝メーカーの工場
派遣社員＝派遣会社

・応募方法
直接雇用＝企業に直接応募、もしくは求人サイトから直接雇用の求人に応募
派遣社員＝派遣会社、もしくは求人サイトから派遣社員の求人に応募

・求人募集要項での表記のされ方
直接雇用＝期間工、契約社員、直接雇用
派遣社員＝派遣社員

・手当
直接雇用＝満了金や皆勤手当などが多い
派遣社員＝満了金や皆勤手当などが少ない、代わりに時給が高い

・寮
直接雇用＝集合寮が多い
派遣社員＝アパート寮に住める

・失業保険の給付：給付条件は雇用保険加入１２ヶ月以上
直接雇用＝待機期間無しで給付
派遣社員＝給付まで３ヶ月の待機期間あり

・正社員登用
直接雇用＝メーカーの正社員登用あり
派遣社員＝メーカーの正社員登用なし、派遣会社の技能社員登用はあり

直接雇用と派遣社員の違い

・雇用主
直接雇用＝メーカーの工場
派遣社員＝派遣会社

・応募方法
直接雇用＝企業に直接応募、もしくは求人サイトから直接雇用の求人に応募
派遣社員＝派遣会社、もしくは求人サイトから派遣社員の求人に応募

・求人募集要項での表記のされ方
直接雇用＝期間工、契約社員、直接雇用
派遣社員＝派遣社員

・手当
直接雇用＝満了金や皆勤手当などが多い
派遣社員＝満了金や皆勤手当などが少ない、代わりに時給が高い

・寮
直接雇用＝集合寮が多い
派遣社員＝アパート寮に住める

・失業保険の給付：給付条件は雇用保険加入１２ヶ月以上
直接雇用＝待機期間無しで給付
派遣社員＝給付まで３ヶ月の待機期間あり

・正社員登用
直接雇用＝メーカーの正社員登用あり
派遣社員＝メーカーの正社員登用なし、派遣会社の技能社員登用はあり

期間工としての収入は、さまざまな手当に大きく影響されます。

収入を最大化するためには、手当の内容や条件をしっかりと確認し、自分の状況に合った求人を選ぶことが重要です。

手当の内容や条件を確認する

・求人情報や面接時に、手当の種類や支給条件について詳しく確認しましょう。

雇用形態による収入の違いを理解する

・直接雇用と派遣社員では、手当や基本給の構成が異なります。自分に合った雇用形態を選びましょう。

複数の求人を比較検討する

・様々な求人を比較し、手当や基本給のバランスが良い求人を選ぶことが重要です。

支給条件を満たすよう努力する

・手当の支給条件を満たすために、皆勤を目指すなど、自分でできる努力を行いましょう。

下記の記事で期間工として同じ工場で働ける最長期間と、貯めることができるおおよその金額を解説しています。

期間工は最長2年11ヶ月！貯まる金額は1,000万以上？期間工の実際の勤務期間や貯金について明確な情報が欲しい… 期間工の勤務期間の最長は何年なのか、そしてその期間で本当

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収入が低い期間工を選ぶと稼げない理由と対策

期間工の仕事は、工場や業種によって報酬に大きな差があります。中には、報酬が低く稼ぎにくい求人もあるため、注意が必要です。

「期間工はどれも高収入」とは限らないので、より多くの収入を得たい人は、収入が低い期間工を避けるべきでしょう。

期間工には報酬が低い工場もある

・工場や業種によって報酬が大きく変動する。

下の画像は日産自動車の「栃木工場」と「いわき工場」の収入例ですが、月収例で7万円の差があります。（栃木工場34.4万円、いわき工場27万円・2024年）

1年働けば80万円以上、2年11ヶ月働けば240万円以上の収入差があります。

同じ企業でもこれだけの差があるので、期間工を選ぶ際は複数の求人を比較しましょう。

下記の平均収入は私が実際に50以上の期間工求人を調査した際に計算した金額です。年収が400万円を下回るような求人は避けたほうが良いでしょう。

求人情報を詳細に確認する

・報酬や手当、勤務条件など、収入に直結する重要な情報を詳しくチェックしましょう。

実際の平均収入を把握する

・求人情報で強調されている最大月収やボーナスだけでなく、実際の平均収入も確認しましょう。

・企業に直接問い合わせるなどして、正確な情報を得るようにしましょう。

自分に無理のない範囲で最大限稼げる求人を選ぶ

・自分の能力や体力を考慮し、無理のない範囲で最大限稼げる求人を選ぶことが重要です。

複数の求人を比較検討する

・様々な求人を比較し、報酬や手当、勤務条件などを総合的に判断しましょう。

期間工の選び方について下記の記事で解説しています。

期間工はどこが良い？あなたに合った最適な工場の見つけ方期間工として働きたいけど、どの工場が良いのか分からない… 給料や勤務時間、寮の環境など、何を重視して選べばいいの？

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長期休暇があった月は稼げない理由と対策

期間工の仕事には、ゴールデンウィーク、夏季休暇、冬季休暇といった長期休暇が設けられています。

休暇期間中は収入が途絶えるため、その月の収入は大幅に減少します。

期間工の長期休暇：それぞれ8～10日ほど

・ゴールデンウィーク
・夏季休暇
・冬季休暇

長期休暇は短期バイトなどを入れてる人もいました。ただ念のため、企業や派遣会社に長期休暇中の副業は可能か聞いたほうが良いです。

工場の生産が増えて仕事が忙しい場合は、長期休暇の最初もしくは最後に休日出勤で仕事が入る可能性はありますが、絶対ではないので当てにしないほうが良いでしょう

また、設備保全などの仕事に配属されたら長期休暇中に設備や機械のメンテナンスをするので数日は休日出勤になります。

長期休暇前の期間工就労時期を調整する

・早急に資金が必要な場合、長期休暇直前に期間工を始めるのは避けたほうが良いでしょう。

・休暇明けから期間工を始めることで、安定した収入を得ることができます。

長期休暇中に短期バイトを検討する

・長期休暇中に短期バイトを行い、収入を補うことを検討しましょう。

・事前に企業や派遣会社に副業の可否を確認することが重要です。

長期的な金銭管理を行う

・自分の能力や体力を考慮し、無理のない範囲で最大限稼げる求人を選ぶことが重要です。

複数の求人を比較検討する

・収入が多い月は貯蓄に回し、休暇中の生活費に備えましょう。

下記の記事で期間工の休日の過ごし方を紹介しています。

期間工の休日の過ごし方７選期間工は休日がどれだけあるのか？ その休日、どう過ごせば最大限に楽しむことができるだろう？ 他の期間工はどん

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稼げる高収入の期間工３選

期間工の中でも特に高額報酬が期待できる期間工を3つ紹介します。

収入が高くなるのは自動車の車体・建設機械・トラックなど大型の製品を製造する工場です。

車体・建築機械を製造する工場は「大きな機械を扱う分危険」「重量物を扱うことがある」などデメリットはあるんですよね。

ただ、デメリット以上にお金を稼げるので、体力にある程度自身がある方は車体・建設機械・トラックの期間工に応募してみてもいいと思います。

上記の３つの工場は、収入が高い期間工の代表的な例ですが、他の期間工でもこれらに近い金額を稼げるところもあります。

高額報酬の期間工については下記の記事で詳しくまとめています。

高額報酬の期間工求人まとめ【期間工で年収500万円】もっと収入を増やしたいけど、どんな仕事を選べばいい？ 未経験からでもしっかり稼げる職場って本当にある？ 今の

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下記の記事で期間工の探し方をまとめています。

期間工の探し方を完全解説！6ステップで簡単に始める期間工って何？怖いんだけど・・・ どれくらい稼げる？ どこが一番良いのか分からない・・・ 期間工を始

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きつくないのにそこそこ稼げる期間工３選

期間工の仕事は、高収入を得るために肉体労働が伴うことが多いですが、中には比較的楽な作業でそこそこの収入を得られる期間工も存在します。

ここでは、体力的な負担が少なく、そこそこ稼げる期間工の業種を3つ紹介します。

きつくないけどそこそこ稼げる期間工の業種は、車の部品や機械の部品を製造する工場です。

体力的な負担が少ないものの収入は多いので、体力に自身がない人や女性にオススメです。

きつくない期間工に関しては下記の記事でもまとめています。

仕事がきつくない期間工求人まとめ【重労働が苦手ならココ】期間工の求人を見ているけど、重い仕事はちょっと… 仕事を探しているけれど、体力に自信がないんだよね 期間工の

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期間工の給与について知っておくべきこと

期間工の給与は、月収や年収の金額だけでなく、基本給と各種手当の内訳を理解することが重要です。

給与の構成は企業によって異なり、求人票に記載されている年収は目安に過ぎません。

期間工求人を選ぶ際は、給与の仕組みを理解し、求人票の内容を詳しく確認することが大切です。

基本給と各種手当の内訳

期間工の給与は、基本給と各種手当で構成されています。手当には、残業手当、深夜手当、家族手当、住宅手当などがあります。

以下の画像はスバルの収入例です（2024年）です。日給制で1日9,770円～10,370円が基本給となります。

以下の画像はスバルの手当と待遇（2024年）です。

基本給は、給与体系の土台となる部分で、職種や経験などによって決定されます。

各種手当は、基本給に上乗せされる形で支給され、残業手当や深夜手当は労働時間に応じて計算されます。

また、家族手当がある場合は扶養家族の人数に応じて、住宅手当は住居の形態に応じて支給される場合があります。

他にも勤続手当や皆勤手当など、様々な手当が用意されている企業もあるので、求人情報をよく確認することが大切です。

月収と年収の目安

期間工の月収は、基本給と手当を合わせて34万円程度が一般的です。

実際に50以上の期間工求人を調べておおよその平均年収を調べました。

その結果、1年目年収は約430万円、3年間の合計で約1200万円になりました。（1年目は入社祝い金があるので2年目以降よりも高額になりやすい）

以下はそれぞれの期間工の収入例です。

メーカー名	3年間の合計収入	1年目年収	勤務体制	製造品	女性可否	50代可否
三菱岡崎	1,507万円	505万円	交代	自動車	◯	✕
トヨタ自動車	1,506万円	507万円	交代	自動車	◯	✕
クボタ筑波工場（派遣	1,428万円	490万円	交代	トラクター	◯	✕
日産自動車九州	1,406万円	580万円	交代	自動車	◯	✕
三菱岡崎(派遣	1,400万円	477万円	交代	自動車	✕	✕
三菱ふそうトラック(派遣	1,396万円	474万円	日勤	トラック	✕	✕
トヨタ車体(派遣	1,383万円	531万円	交代	自動車	◯	✕
デンソー	1,375万円	421万円	交代	部品	◯	✕
スバル(派遣	1,368万円	519万円	交代	自動車	◯	✕
クボタ	1,366万円	443万円	交代	建設機械	◯	✕
日野自動車群馬(派遣	1,358万円	496万円	交代	トラックエンジン	✕	✕
マツダ	1,354万円	447万円	交代	自動車	◯	✕
日野自動車	1,344万円	468万円	交代	トラック	◯	◯
コマツ氷見	1,330万円	466万円	交代	建設機械	◯	✕
コマツ滋賀	1,329万円	471万円	交代	建設機械	✕	✕
ジェイテクト	1,327万円	494万円	交代	部品	◯	✕
ホンダ 鈴鹿製作所	1,318万円	439万円	交代	自動車	◯	◯
ホンダ 埼玉製作所	1,318万円	439万円	交代	自動車	◯	◯
トヨタ自動車東日本(派遣	1,315万円	443万円	交代	自動車	✕	✕
ヤマハ発動機	1,314万円	461万円	交代	バイク等	◯	◯
スバル	1,312万円	466万円	交代	自動車	◯	✕
日野自動車羽村(派遣	1,306万円	492万円	交代	トラック	◯	◯
アイシン	1,300万円	512万円	交代	部品	◯	✕
マツダ(派遣	1,297万円	443万円	交代	自動車	◯	✕
日産車体九州	1,285万円	474万円	交代	自動車	◯	✕
ダイハツ九州(派遣	1,272万円	447万円	交代	自動車	◯	✕
豊田自動織機	1,261万円	430万円	交代	自動車	◯	✕
ダイハツ滋賀(派遣	1,258万円	429万円	交代	自動車	◯	◯
コマツ六甲	1,255万円	447万円	日勤	建設機械	◯	✕
ヤマハ発動機（派遣	1,246万円	416万円	交代	バイク等	◯	✕
日産追浜	1,245万円	439万円	交代	自動車	◯	✕
日産横浜	1,229万円	456万円	交代	自動車	◯	✕
ダイハツ九州	1,226万円	404万円	交代	自動車	◯	✕
いすゞ藤沢工場藤沢工場	1,220万円	430万円	交代	トラック	◯	✕
いすゞ栃木工場	1,220万円	430万円	交代	トラック	◯	✕
住友建機	1,213万円	405万円	日勤	建設機械	✕	✕
スズキ大須賀工場	1,187万円	455万円	交代	自動車	◯	◯
スズキ磐田工場	1,187万円	455万円	交代	自動車	◯	✕
スズキ相良工場	1,187万円	455万円	交代	自動車	◯	✕
スズキ湖西工場	1,187万円	455万円	交代	自動車	◯	✕
ジヤトコ	1,180万円	407万円	交代	部品	◯	◯
日産車体湘南(派遣	1,171万円	411万円	日勤	自動車	◯	✕
日産栃木	1,159万円	446万円	交代	自動車	◯	✕
シーヴイテック	1,131万円	395万円	交代	部品	◯	✕
コマツ大阪	1,130万円	410万円	日勤	建設機械	◯	✕
コマツ郡山	1,129万円	393万円	交代	建設機械	◯	✕
トヨタ自動車九州	1,096万円	405万円	交代	自動車	◯	✕
ブリヂストン	1,093万円	375万円	交代	タイヤ	✕	✕
コマツ粟津	1,081万円	376万円	日勤基本	建設機械	✕	✕
コマツ茨城	1,069万円	385万円	日勤基本	建設機械	◯	✕
三菱水島	1,056万円	374万円	交代	自動車	◯	✕
日立建機	1,046万円	351万円	日勤基本	建設機械	✕	✕
コマツ小山	1,031万円	376万円	日勤基本	建設機械	◯	✕
日産相模原	1,021万円	357万円	交代	自動車	◯	✕
NTN	1,021万円	348万円	交代	部品	◯	✕
太陽誘電	996万円	334万円	交代	部品	◯	✕
コマツ栃木	987万円	349万円	日勤	建設機械	◯	◯
日産いわき	950万円	357万円	交代	自動車	◯	✕
リコー(派遣	937万円	320万円	交代	部品	◯	◯
住電装	907万円	310万円	交代	部品	◯	◯
日本化薬	859万円	293万円	交代	部品	◯	◯

期間工の月収と年収の目安を理解した上で、求人の内容を吟味しましょう。

基本給が高く、各種手当が充実している求人を選ぶことで、希望する収入を得られる可能性が高くなります。

まとめ：期間工で稼げるようになるための注意点

この記事では、期間工として働く際に注意すべきポイントと、収入に影響を与える要因について詳しく解説しました。

特に、期間工で意外と稼げないパターンとして、残業や夜勤が少ない場合、手当が少ない場合、収入が低い期間工を選んでしまう場合、そして長期休暇があった月に稼げないという4つのケースを挙げました。

収入を最大化するためには、具体的な収入や労働条件を求人情報で確認することが必要です。

この記事が、期間工として働く際の参考になれば幸いです。